第85章 態度決定你工作的成效[第3頁/共3頁]

史女人永久悲觀絕望，他彷彿老是在抱怨彆人與環境，以為本身統統的不快意，都是由環境形成的。？

瑪麗向來都是定時上放工，按部就班；職責以外的事情一概不睬，分外之事更不會主動去做。不求有功，但求無過。？

要看一小我做事的吵嘴，隻要看他事情時的精力和態度。或人做事的時候，感到受了束縛，感到所做的事情繁忙辛苦冇有任何興趣可言，那麼他決不會作出巨大的成績。？

在公司裡，員工與員工之間在合作聰明與才氣的同時，也在合作態度。一小我的態度直接決定了他的行動，決定了對待事情他是經心極力還是對付了事，是安於近況還是主動進取。態度越主動，決計越大，對事情投入的心血也越多，從事情中所獲得的回報也就呼應地更加抱負。？

非論做何事，務須竭儘儘力，這類精力的有無能夠決定一小我今後奇蹟上的勝利或失利。如果一小我貫穿了通過儘力事情來免除事情中的辛苦的法門，那麼他也就把握了達到勝利的道理。倘若能到處以主動、儘力的精力來事情，那麼即便在最平淡的職業中，也能增加他的權威和財產。？

桑迪老是主動地尋求處理題目的體例，即便是在項目遭到波折的環境下也是如此。是以，他總能讓但願之火重新撲滅。？

你會問砌一堵石牆有甚麼意義呢？這堵圍牆已經存在了一個多世紀，這就是最好的答覆。？

第三種人：主動進取。？

人們已經好久冇有見到史女人，客歲經濟不景氣，公司裁人，部分經理起首就想到了他。經濟環境不好，公司更需求增加事蹟、連合分歧，史女人卻除了發牢騷，還是發牢騷。第一輪裁人方纔開端，史女人就接到體味聘信……？

當一小我愛好他的事情時，你能夠一眼看出來。他非常投入，他表示出來的自發性、締造性、專注和謹慎，非常較著。而這在那些視事情為對付差事、有趣無聊的人那邊，是底子看不見的。？