第6章：繼承諾頓公司（下）[第1頁/共3頁]

如許的評價是楊尋不管如何都冇想到的。

萊文爾・特裡斯卡底子冇有半點驚駭，相反彷彿還挺等候的。

都說美國不缺人才，究竟也的確是如許，十萬美圓的稅後年薪，這筆薪資乃至充足禮聘哈佛大學的MBA（工商辦理碩士），比擬起來，萊文爾・特裡斯卡確切不值這個代價。

明顯她已經找好了下一個去處。

“如何，新BOSS，你這是要籌算辭退我嗎？好呀，那就快點吧。”

聲音傳入耳中，讓楊尋忍不住皺起眉頭。

楊尋開口說到，聲音中異化如野獸般的低吼。

光影下隻見這個女人聲音沉穩的說到。“公司負債500萬，賬麵活動資金也少得不幸，新BOSS，在如許環境下我憑甚麼信賴你。”

再加上諾頓公司另有500萬美圓的負債，以是在這些員工看來，工廠開張是遲早的事情。

老諾頓的話讓員工們群情紛繁起來。

“啊，甚麼……”

年薪十萬，並且還是稅後……

卻冇想到麵前新BOSS話鋒一轉，又說出如許一句話。“那如果我承諾你財務總監職位，年薪在稅後10萬美圓左後，還無益潤分紅，你會留在諾頓公司嗎？”

楊尋讚歎到。

這個有著棕色長髮的女人麵色不善，諦視楊尋，語氣中另有些咄咄逼人。“新BOSS，我想你該體味一下公司的財務題目，現在賬麵上的活動資金隻要不到7萬美圓，工廠也已經歇工，在銀行更有500萬美圓的債務等候我們了償。”

萊文爾・特裡斯卡差點被嗆到，跟不上楊尋那天馬行空的節拍。

思路到這裡，楊尋心中以有了決定。

對此楊尋冇有半點活力……

不過既然話已經談到這裡，那她也感覺冇有坦白的需求了，將統統攤開就行，大師好聚好散。

這時候換老闆能有甚麼意義……

很快他又收斂肝火，並劈麵前這個躊躇不決的女人說到。“資金你不消擔憂，我在前段時候獲得了很大一筆錢，大到超越諾頓公司的市值，負債不但很快會還上，公司也還將重組，到時候範圍更大，停業量更多，可就有你忙的了。”

但這些都冇乾係，楊尋並不看重，相反他在乎的是這個萊文爾・特莉斯卡的才氣。

“哈哈……”

站在人群的對峙麵，隻見楊尋麵無神采的諦視著萊文爾・特莉斯卡，並開口說到。“密斯，我向來冇有和員工產生過牴觸，因為在那之前，我會炒了她。”

可他冇想到，用高薪留下萊文爾・特莉斯卡，竟然會帶來一個小費事，作為總經理，黑人尼克想用一樣的戲碼逼迫公司漲薪。

要曉得直至現在，在場人都對諾頓公司抱有悲觀情感，啟事？5月份的薪水，老諾頓是遲延來近1個月才發放的，為此他東拚西湊求了很多人。