第336章 多買兩塊可以輪換著用[第2頁/共3頁]

這些禮品還和羅倩倩韓俊兩個送來的截然分歧，比如李靜這小女人，竟然送了他一身名牌服飾，就是休閒款的，代價四五千塊，送來時還一個勁的要讓黃景耀穿上嚐嚐，看合分歧適，搞得黃景耀滿臉苦笑不得。

左半球現在範圍如何？

以現在的情勢來判定，十座工廠都是遠遠不敷的，都城科博會後，左半球領遭到了環球一千二百多萬台的訂單，到現在為止，左半球還是在繁忙那一千二百萬訂單，乃至對外臨時封閉了發賣，隻要體驗店還是供人體驗罷了，很多在體驗店體驗後想買的客戶。都買不到。

（ps：頓時過年了，時候過得好快，感謝傳說虎王同窗的萬賞，感激~）

黃景耀本身對門生，對絕大部分都是經心極力，但對門生家庭環境根基就不會理睬了，他是教員，如何故最好的體例鼓勵教誨門生，是他的本分事情，那麼做他不是求甚麼回報，隻是感受要對得起本身的事情，對得起師這個名詞。

彆的一百多家體驗店專賣店是發賣環節，十座大型工廠是出產環節。

設在羅權縣的總部不去說，就是一個情勢，給故鄉回饋一些稅收幫忙故鄉生長的情勢主義，真正的同州分部纔是中間，一座分部大樓主抓統統。算是大腦。

這還不止，黃景耀還籌算把對方父母招進左半球內事情。

在這之前，他家裡一些親戚，比如表哥表嫂堂哥堂姐之類，都有好幾個安排了出來，王亮的親戚也有很多出來的，那些人也是冇甚麼諳練技術，不懂甚麼，但辦理一下工人的食宿，采購些質料甚麼的，不需求技術才氣，都是能夠勝任的。

這還是王亮花了很多時候培訓的成果，王亮培訓一批，培訓的能夠了，這些人再歸去培訓更多……但培訓後還要有一定時候去真正操縱，熟諳。

這不是冷血，而是冇法去幫，他本身影響力越來越大，門生也越來越多。真要一個個連門生家長也幫了，不止會忙不過來而疲於對付，也有種不著調的感受。

統統馬力開到最大，十個廠都遠遠不敷，就算這些工廠裡的工人熟諳了統統，產量晉升了，等完成最後一千二百萬訂單了，後續的訂單也會連續飛漲，到時候還會晤對各種出產壓力。一千二百萬訂單，在環球七十多億人丁裡，不過是六七百人纔買一個，還是有很大的市場能夠開辟的。

就是因為出產跟不上。

方纔辦完這事，黃景耀很快就見到跑步小組裡幾個門生一一帶著禮品找了過來。

一千二百萬訂單啊，到目前同州十座大工廠，每個廠幾千名工人，月產量隻是三四萬台。遵循這效力，猴年馬月才氣實現這最後訂單？