第21章 突破與崩塌(5)[第1頁/共3頁]

下台前，史蒂夫會和營銷以及公關團隊一遍又一各處排練，精益求精。比爾・蓋茨插手過幾次蘋果的公佈會，他還記得和史蒂夫一起在背景的景象。“我向來冇有他如許的經曆，”蓋茨回想起史蒂夫的演出時說，“下台前，如果其彆人還冇把支撐性的事情做好，他會朝那小我生機。他還會有些嚴峻，畢竟這是場首要演出。但是一上場，他刹時就進入了狀況，非常奇異。”

“你看了關於他的書後，能夠會迷惑，‘既然他是個如此難以相處的人，為甚麼另有人情願為他事情呢？’”麥金塔團隊的總經理蘇珊・巴恩斯（Susan Barnes）說道。巴恩斯是一名實乾的財務專家，固然身材肥大，卻備受尊敬，不但能辦理好部屬，也能妥當地措置與下級的乾係，她就像是史蒂夫的陀螺儀。“如果你的事情經曆充足多，必定能瞭解一點就通的老闆和如何講都講不明白的老闆是分歧的。如果你發明本身的老闆一點就通，你就會在內心暗自歡暢，‘上帝啊，真是太棒了，省了我很多工夫’，史蒂夫就是如許的老闆。他在智力上總能和你保持同步，是以不消多費口舌去解釋，並且他老是對事情充滿了豪情。”

和沃茲一樣，史女人從不會對一項工程應戰說“不”。他找到了一種體例，能通過電路佈局增加68000晶片的數據流，如此一來，電腦就能在不分外增加支撐晶片或電路的環境下充分操縱68000晶片的措置機能。終究成果就是獲得了細節清楚、具有呼應才氣的圖象，對於利用鼠標和位圖技術的電腦來講，這一點是必不成少的。史女人在嘗試室待了整整一個月，彆人去慶賀戴德節和聖誕節時，他仍然待在嘗試室裡，12月19日那天，也冇有去慶賀本身的25歲生日。他終究完成了不成能完成的任務。

“他的台詞實在都是顛末經心設想的，但在台上卻讓觀眾感覺是即興闡揚……”蓋茨笑道。

最優良的團隊成員會用究竟和才氣說話，不竭應戰史蒂夫，讓他竄改設法，終究也會博得史蒂夫的尊敬。偶然候，他們會直接忽視史蒂夫。鮑勃・貝爾維爾（Bob Belleville）是團隊的硬體工程師，他和索尼合作為麥金塔開辟了一個尺寸更小的磁盤驅動器，固然史蒂夫號令他不要和索尼合作。終究，麥金塔采取了索尼開辟的驅動器，製止了進一步遲延項目過程。史蒂夫表揚了貝爾維爾的對峙己見。

催促史女人闡揚本身的才氣隻是一個開端。麥金塔項目就是當初車庫創業的放大版，史蒂夫集結了一小群極其富有創意的人，不竭付與他們靈感與動力。他疏忽公司的規定，操縱各種手腕大膽地從麗薩團隊和蘋果其他項目那邊挖來最優良的法度員。一次，他想把安迪・赫茲菲爾德（Andy Hertzfeld）挖過來，但赫茲菲爾德手上Apple II的事情還要幾天賦氣完成，史蒂夫等不及了，他直接拔掉了赫茲菲爾德電腦的電源（他正在寫的代碼全都冇有了），開車把赫茲菲爾德和電腦直接載到了麥金塔團隊地點的大樓。在其他處所讓史蒂夫頻頻受挫的本性特性在這裡卻闡揚了主動感化。史蒂夫一如既往地脾氣暴躁、喜怒無常，但與這群傑出的工程師在一起乾活兒時，史蒂夫明顯具有更大的自在度。“如果你能忍耐史蒂夫，他必然會讓你變得更優良，”李・克勞說道，“他老是會用一種近乎鹵莽的體例向你提出要求，臉皮薄的人都逃脫了。但我想向大師證明我能做到，我恰是那種在他的催促下變得更優良的人。”麥金塔團隊裡的很多明星成員一樣在他的催促下越戰越勇。