第二十章：公司骨架[第1頁/共3頁]

“我們現在是草創公司，說白了就是小公司罷了，以是合適的我們天頂星科技當下的構造架構當然是直線型構造，如許便於辦理唆使的快速與資訊的矯捷反應，等我們的公司範圍慢慢變大，主管的事件多了就要停止恰當的分化與分層，部屬首要賣力供應資訊給高層停止決策，以是構造的構架就需求遵循職能停止部分製分彆了。”

昭華又說道：“天頂星科技是一家草創科技型企業，目前我們四個初創人既是公司的股東會成員又是員工，而我更是身肩公司履行董事、首席履行官、總經理、技術總監等職，至於公司部分，不美意義，天頂星科技冇有部分可分。”

“冇錯，因為讀MBA會讓人變得更蠢！”

“總而言之，天頂星科技的構造架構為從上到下為決策層、職能層、履行層，你們三個技術型天賦應當不會參與公司的直接辦理。”昭華笑了笑，彌補道：“不過天頂星科技不是普通的企業，我們公司的定位是高科技企業，以是必須設立首席技術官CTO職位，隻對我賣力，這個位置除了你們執掌以外我不會給任何人，將來公司強大了你們三個必定要引領各自的特長範疇研發單位總工程師的任務，以是你們幾個彆整天隻顧著敲打技術，拓展辦理學才氣也很首要。不過不準讀MBA的辦理學！”

“都說的這麼明白了，必定有打算了，哥幾個對吧。”樂康微微一笑，旋即又看向了昭華：“直接說吧，我們天頂星接下來該乾甚麼？”

但讓他們憤恚的是，對於這家草創公司產生莫大興趣的本錢和科技公司，本想著要與昭華停止打仗談談合作的題目，卻不料瓊州市公安廳的行動比誰都快，當場就把人給帶走，昭華他們就這麼俄然蹦出來，隨後就這麼俄然的消逝，開甚麼國際打趣？

平常辦理公司，四個當中除了昭華其彆人都是弱項，這也是為甚麼創辦天頂星科技的建議人是昭華的啟事。

現在外界的本錢和那些科技公司滿天下的尋覓他們，昭華和他的初始團隊帶著軍方的第一筆訂單美滋滋的回到了家中，也就是昭華的那套屋子，有了第一桶金，也是時候把公司的骨架搭建起來了。

回到了辦公室兼出產車間在兼宿舍的家中，昭華笑著世人，道：“搞個大訊息的感受如何？”

公司的構造架構可分為公司股權佈局和內部構造架構兩個基點，天頂星科技現在的股權佈局很簡樸，昭華占股75個點，彆的三人各占股5個點以及預留10個點的期權池，期權池是必必要有的，這是天頂星科技將來引進初級人才而預留的一部分股分，如果現在不預留，將會導致將來出去的初級人才如果要求分享股分，則會稀釋本來創業團隊的股分，這會引發不良結果，以是根本必然要打好。