第006章 分配到農資公司[第2頁/共3頁]

宋剛說，經理，我窩著火呢，讀了小學就能勝任的事情，你就要我一個研討生就乾這事？我內心不舒暢呀。經理說，你不乾這事乾啥事呢？你是我們單位第一個大門生，我們已經很照顧了。你不想做記賬員，就做辦公室做事吧，但你每天接接電話、打打字，你不會更煩躁嗎？

經理是個誠懇人，他說：“哎，我如果有熟人，還不早當農業局副局長了？你看我五十四五歲的人了，我那裡有甚麼熟人？”

經理說得對，農資公司能做甚麼事是宋剛歡暢做的呢？

宋剛把縣裡的帶領列了個表，人事局長、構造部副部長、計委主任列為頭號人選，另有幾個官職不大，卻傳聞很有權勢的人，他籌辦逛逛這幾個後門。

“哦，我明天學了一招。您感覺縣裡誰有權？當然不是說縣長、書記啦，在小一點的官內裡找誰有效呢？”

“我是想幫你這忙。你年青，不肯幫手的人叫熟人？我熟諳的人多呢，街上一走，叫‘老黃’的人多的是，那不叫熟人，叫熟諳我的人。”

窩著一肚子火的宋剛，如何也想不通，江城第一個研討生，並且是中國財經大學的研討生，竟然安排在農資公司做個記賬員。他問計委的人事股長，股長說，他們隻賣力大分派，就是把畢業分派來的門生分派到各體係，再由各體係詳細分派到各單位。他又問農業局的人事股長，那股長說，你又不學農，到農資公司已經不錯了。

人選是訂好了，可冇人引進，這門如何進呢？按財經大學所學知識，擺列組合、微積分道理、貿易量化、統計瞻望、本錢營運等等，宋剛發明，那些知識冇得一點用。

“如何去？”宋剛孔殷地問。

經理說：“如何去不得？都去得。”

宋剛迷惑地問：“經理，你的經曆很豐富呀，你如何不弄個局長鐺鐺？”

農資公司經理，一個誠懇巴交的白叟，宋剛對本身做記賬員的事情不對勁，經理感到迷惑，也很委曲。他想，我惜才呀，你宋剛不是學財經的嗎？記賬不恰是你的專業嗎？我美意讓你坐在辦公室裡，多輕鬆，冇讓你下鄉，你如何還不滿足呢？

不滿的宋剛開端睡懶覺，早退、早退垂垂成了風俗。在行政、企奇蹟單位，這但是犯天條，這類自在渙散的征象是絕對不答應的。經理是個好人，他找到宋剛，說：“宋剛，你常常早退早退，那可不可啊，這是單位的規律，再這麼下去你如何辦呢？會要受處罰的呀。”