第九十四章 老闆精明[第4頁/共4頁]

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鄭力強說的話，此中一句提示了我。如果是保安，一時半刻就會出題目，而作為設想工程師，他的產品會顛末層層的檢測，時候冗長，對旁人的風險性應當不大。隻要他有才氣，公司就應當重用，品德題目反而是主要的了。社會上大把的好人，高薪厚職，何況餘建立還不算好人？以是，我以為要把餘建立留下。至於其他員工有定見……去他丫的定見。董玲秘書的話也開導了我，公司裡董事長最大，他用人唯親也好，用人唯才也好，做甚麼決策幾時輪到彆人管？不平的滾蛋！

嘿！

同事們當即吵嚷起來，紛繁指責我。我非常難堪，說：“我真的不是用心的……”

兩小我都是一愣，已經看出我不是好惹的了，因為我的手臂力量很強大，他們應當都有感受。俄然傳來一聲大喝：“乾甚麼呢？”一其中年人排開世人，走到我麵前。他的神采一震，說：“熊助理？”他恰是出產部的經理，陳悅。

葉元宏又是一拍桌子，說：“對，你親身去找唐駿，甚麼都不說，直接把他帶上來。那麼他的壓力就更加大，內心就發急！”

我說：“真不美意義，我不是用心的。”我在深思，有人拍我肩膀，我是天然反應反擊，畢竟我身負武功，可不是鬨著玩的。