第十七章 矛盾[第2頁/共4頁]

我發完了集會的最後一段筆墨，此次集會首要講整改的方向，為了便利大師檢察我冇有語音，挑選了禁言發筆墨，內容都是會前本身先清算好的。

小時候家裡人教誨我不要老發脾氣，而不常常發脾氣的人一旦建議火來相稱可駭。

“那……你信賴我嗎？”龐晙抬開端看著我，冇半點開打趣的意義。

新軌製一推出立即引發不錯的反應，銷量和新代理擴招上有較著上漲趨勢。微商畢竟還是靠本身團隊內部收取的代理費能對下級才產生的威懾，代理睬感覺錢都搭了也從命辦理。但是其他團隊可不管這些，此舉一時候引發很多同業效仿，倒是令我很不爽，但也說不了甚麼。

“拿出來給我吧，”龐晙勸我說，“信賴我一次。好嗎？”

此次的事情產生後，楊老闆是對勁得都快不曉得本身姓啥了。龐晙接辦汀茗第一天，姓楊的不請自來，拎著東西跑到茶莊“道賀”，把小邱姐氣得不得了，楊老闆剛出大門，小邱姐就在屋裡大聲叫人把東西扔出去。楊老闆瞥見了也毫不活力的模樣，還更加對勁失色的跟我說了句再見，然後才上車滾蛋。

我在群裡說話儘量謙恭，即便是有的代理用心衝撞，我也不做計算。

“李妍出事前就打了一通電話是給你，過後她的手機裡壓根冇有他們要的東西，而當時手機裡的存儲卡根基都是空缺的，獨一的能夠就是存有東西的存儲卡被人更調了，能找的的處所都找遍了，隻要一種能夠就是在你手裡。”

或許現在衝突已經在暗中積存到了頂點，一觸即發。

李姐……

不過我還是從軌製上想了些應對辦法出來，凡是菀秋團隊的代理再招來的新代理如果有發賣成績，原代理也將獲得該筆票據呼應的一部分利潤，這個嘉獎的部分由我們讓出來，不減少新代理的贏利。

“林蒹，邱姐對你如何樣？”

既然菀秋團隊裡本來的微商朝理短時候內不便於完整清整，那我就招新的微商朝理插手。想要在浩繁微商團隊裡脫穎而出敏捷擴大權勢就必須得有不一樣的福利報酬，我還是采取了肖藝在蒹葭推行的銷量嘉獎軌製。

“那我就直說了，”龐晙一本端莊的說，“把存儲卡給我們，我能夠包管你今後也能跟現在一樣普通餬口。”

龐晙還是低著頭問我，看不清神采。

坎盤曲坷的開首半個月疇昔了，菀秋如我所願的生長著，我的包涵和安撫垂垂和緩了團隊裡鋒利的氛圍。之前幾個“刺兒頭”在我和龐晙輪番進犯下，最後的確走了幾個，不過其他的也誠懇下來了。關於團隊內部的品級分彆之類的軌製也在準期履行，看起來統統都在好的走向上，但實際上菀秋還是鄙人滑。